Начало

ПОСЛЕДНИ НОВИНИ

Българка става Зонален лидер
"Корпоративни комуникации Югоизточна Европа" в Schneider Electric

kalina petkova

Калина Петкова поема ролята на Зонален лидер „Корпоративни комуникации Югоизточна Европа“ (Global Communications Leader South East Europe) в Schneider Electric. Тя ще отговаря за комуникациите на глобалния лидер в енергийното управление и автоматизацията в 15 държави от Югоизточна Европа: Албания, Босна и Херцеговина, България, Гърция, Кипър, Косово, Молдова, Румъния, Северна Македония, Словения, Сърбия, Унгария, Хърватска, Черна гора, както и в Армения.

Допълнителна информация за събитието може да намерите ТУК

Новият директор на Умната фабрика на Schneider Electric в Пловдив

schneider 2022 1

Мартин Йорданов

Мария Топчийска, която ръководи сертифицирането на завода като Smart Factory, преминава на международна позиция в компанията. Умната фабрика за прекъсвачи в Пловдив на Schneider Electric, глобалния лидер в дигиталната трансформация на енергийното управление и автоматизацията, има нов директор – Мартин Йорданов, който заема нейното място.

Пълния текст можете да прочетете ТУК.

Мрежови батерийни системи за съхранение на енергия от възобновяеми източници

CERB Battery Energy Storage Systems (CERB BESS)

Системите CERB BESS са предназначени за събиране и съхранение на енергия от възобновяеми източници (ВЕИ), като работят в два режима – като изолирана микромрежа (off-grid island/ microgrid) или в паралел с мрежата (on- grid). Енергията се отдава към присъединените обекти, осигурявайки автономна работа дори и в случай на нискокачествено външно захранване.

Пълния текст можетe да прочетете ТУК

Използване на cad системи и на технологии за 3d печат за разширяване на възможностите на самоходни автономни роботизирани системи

В настоящата публикация са разгледани възможностите за използване на софтуер за компютърно моделиране за проектиране на персонализирани елементи, които позволяват надграждането на функционалностите на самоходна автономна роботизирана платформа от типа робо-куче, както и последваща изработка на проектираните детайли с помощта на 3D принтиране с отлагане на разтопен материал (FFF/FDM). Ключови думи: автономни роботизирани системи, 3D принтиране, CAD системи.

Пълния текст можетe да прочетете ТУК

JUNGHEINRICH RETRAK

През далечната 1956 г. лично основателя на днешната Jungheinrich AG - Dr. Friedrich Jungheinrich разработва
и патентова първия в света Retrak® повдигач. При тази революционна система вилиците се прибират към кабината след поемане на товара, което съкращава размерите на повдигача и позволява по-сигурно пренасяне на товара.
Тези машини са особено подходящи за високи стелажи,
тясни коридори и дълги товари.

Пълния текст можетe да прочетете ТУК .

Schneider Electric предлага по-голяма надеждност и гъвкавост за центровете за данни с новите захранващи разпределителни устройства (PDU) от серията APC NetShelter Rack PDU Advanced

Първо по рода си PDU устройство с комбинация от 4 в 1 изходни контакта, APC NetShelter Rack PDU Advanced улеснява избора, ускорява инсталирането и предоставя гъвкавост;
До 50% повече мощност и двоен брой изводи на устройство, позволяват използването му при приложения с висока изчислителна мощност, както и при сървърни шкафове с висока плътност;
С нови, подобрени характеристики за минимизиране на времето на отпадне и увеличаване надеждност на съществуващи и бъдещи центрове за данни;

Пълния текст можетe да прочетете ТУК

ADVANTAGE AUSTRIA представи резултатите от ежегодното проучване за инвестиционния климат в България

81% от австрийските компании оценяват положително митническо- данъчната система у нас, а 12% са оптимисти за 2023г. въпреки трудните времена в глобален план

На среща с медии в хотел Hyatt Regency Sofia Австрийско търговско представителство (ADVANTAGE AUSTRIA) на 17 януари 2023г. огласи резултатите от своята традиционна годишна анкета сред австрийските инвеститори в България, която оценява бизнес климата у нас. Проучването е проведено с участието на повече от 100 ръководители на австрийски компании в края на 2022г. в едни изключително предизвикателни времена.

Пълния текст можетe да прочетете ТУК

СЪБИТИЯ И ОБУЧЕНИЯ

ВИДЕО

3DEXPERIENCE

3DEXPERIENCE за стартиращи компании

Бизнес и университетите - 3D лаборатория

"АмонРа Енерджи" АД - изпълняваме това, което другите обещават за соларната енергетика

AmonRa Energe AD solar

АмонРа Енедржи доставя от днес за утре соларно оборудване на топ световни марки. АмонРа Енерджи е утвърден доставчик на целия Балкански полуостров на фотоволтаично оборудване - инвертори, панели, кабели, конструкции и др. Доставя водещите световни марки от днес за утре. Осигурява постоянна наличност на над 300 вида компоненти, покриващи целия спектър от такива, нужни за изграждането на една фотоволтаична централа.
АмонРа Енерджи има складови бази в София, Солун, Букурещ.

При фотоволтаичинте панели предлага основно две световните марки от т.нар. първи стълб на световната енергетика - Canadian Solar и JA Solar. Като доставчик и сервизен партньор, предлага Sungrow, SAJ, Growatt, Goodwe.

Гаранциите, които АмонРа Енерджи предлага на клиентите си, са за инверторите 10 години, за панелите - 12 години.

Освен соларни панели, инвертори и покривни конструкции, АмонРа Енерджи предлага и горивни клетки, батерии, структури и компоненти за сглобяване, свързване и монтаж. Предлага също така системи за съхранение на енергия. При тях има собствени разработки и модели, които се предлагат в 15 държави по света. Компанията осигурава сервиз на всички световни марки, които поддържа, 24 часа в денонощието, 7 дни в седмицата, 365 дни в годината.

АмонРа има обучителен център за фирмите инсталатори и за отделни монтажници за работа с продуктите на всяка соларна марка.

От фирмата може да се поръча от днес за утре, както по телефона, на място, така и онлайн на amonraenergy.bg, уточнява Кирил Белелиев, Директор бизнес развитие в АмонРа Енерджи.
"Само ние можем да изпълним това, което другите обещават", заключава създателят на АмонРа Енерджи д-р инж. Димитър Белелиев.

ИЗБРАНО

За шеста поредна година електроиндустрията е с най-голям принос за износа от България

През февруари в Гранд Хотел София се проведе среща на представители на УС на БАСЕЛ с журналисти от избрани медии (в. Капитал, сп. Икономика, Медиапул, ТЛЛ Медиа, Ел Медиа, в. Стандарт, сп. Машиностроене и електротехника). Участие от името на БАСЕЛ взеха д-р инж. Димитър Белелиев (ЦЕРБ ЕАД), Мариела Маджарова (Телетек Електроникс ЕАД), Иво Русев (Сибел ООД) и Орлин Димитров (изп. директор на БАСЕЛ).

Пълния текст можетe да прочетете ТУК

SIEMENS DIGITAL INDUSTRIES SOFTWARE
Какво е новото в Solid Edge 2023?
Ускоряване на безпроблемното сътрудничество между екипи и системи

Новата версия на Solid Edge добавя множество нови инструменти за да рационализирате дизайна на вашия продукт, давайки ви възможност да създавате, да се свързвате и да си сътрудничите.

Насладете се на безпроблемно сътрудничество между екипи и системи с новите подобрения на оперативната съвместимост. Нов облик и усещане подхождат на начина ви на работа, позволявайки ви да бъдете по- ефективни с по-малко кликвания.

нови възможности за симулация. Спестете време и пари в производството, като елиминирате грешките при проверката. Изживейте всичко това с нови опции за лицензиране, които ви дават функциите, от които се нуждаете, когато имате нужда от тях.

Solid Edge 2023, който е част от портфолиото на Siemens Xcelerator, всеобхватното и интегрирано портфолио от софтуер, хардуер и услуги, ви предоставя иновативен
и цялостен подход към разработването на продукти за масовия пазар.

Пълния текст можете да прочетете ТУК

Работа, работа и малко късмет. Нищо друго.
Разговор с д-р инж. Димитър Белелиев

Председател на Съвета на директорите на Централна енергоремонтна база ЕАД и Председател на БАСЕЛ

Димитър Белелиев определя себе си като инженер, магистър по икономика и доктор по енергийна сигурност.
"Има много системи за оценка на енергийната сигурност, с помощта на 400-500 различни показатели. Оценките обаче, формирани само на базата на статистика, не са достатъчно точни. Затова в своята дисертация аз предложих метод, който е съчетание между статистически данни и експертна оценка в осем направления. Разработва се въпросник, който се попълва от 100-150 експерти от различни области. След това информацията в него се обработва статистически и се търсят различни корелации. Данните се съпоставят с общите показатели. И всичко се систематизира. Идеята е, че енергетиката, както и икономиката, са системи, които трудно може да се анализират само на база основни показатели."

Пълния текст можете да прочетете ТУК

Ивелина Николова е новият генерален мениджър на Schneider Electric за България, Албания, Северна Македония и Косово

София, 2 март 2023 г. Ивелина Николова е новият генерален мениджър на Schneider Electric за България, Албания, Северна Македония и Косово – ефективно от 01.03.2023 г. Назначението идва, след като в края на миналата година Радослав Кошков – досегашният генерален мениджър на компанията у нас – прие позицията вицепрезидент „Сервизен бизнес“ за Югоизточна Европа.

Пълния текст можетe да прочетете ТУК

Човечеството има нужда от глътка спокойствие и сигурност, за да продължи напред

Интервю с Владимир Спасов – Прокурист на М+С Хидравлик АД, Казанлък.

- Г-н Спасов, какви бяха за Вас и Вашето предприятие последните три години?

Най-краткият ми отговор е: години на предизвикателствата. Сблъсъкът ни с ковид-кризата през 2020 г. бе нещо неочаквано, но в никакъв случай не и драматично по отношение на дейността на фирмата. Спадът, който тогава инкасирахме спрямо предходната година бе едва 6-7 %. Активно използвахме открилите се възможности за реализацията на нови проекти и завършихме 2021 г. с 48 % ръст, а 2022 г. с нови 43 % повече продажби спрямо 2021 г.. През последните 2 г. според мен направихме чудеса. Според всички учебници ръст от повече от 20% се счита за трудно управляем. Рискувахме с опитите си да постигнем по-висок ръст. Екипът, който е около мен, са хора, които не са подчинени, а съмишленици с амбиции. Да успеем да постигнем успех в един, втори, трети проект е най-сериозната мотивация. Да имаш такива успехи е нещо уникално, а още повече при сложната икономическа и геополитическа действителност, в която живеем.

Пълния текст можетe да прочетете ТУК

Доверието е първата стъпка към дигитална зрялост

Мартин Йорданов e директор на Умната фабрика на Schneider Electric в Пловдив. Има дългогодишен опит в сферата на управлението на качеството и намаляване на разходите, свързани със суровини, инструментални екипировки и материални потоци. Възпитаник е на Техническия университет в София със специалности "Електроника" и "Производствен и операционен мениджмънт".

Как едно предприятие става глобален лидер в дигиталната трансформация на енергийното управление и автоматизацията? Как успяхте да станете първият умен завод в групата на Schneider Electric в Югоизточна Европа?

За нас беше добре обмислено и балансирано между възможността и предизвикателството решение. Това да се причислим към групата от пилотни заводи на Schneider Electric първи, внедрили в процесите си умни технологии и да стартираме подобна дигитална трансформация, без да нарушаваме ежедневния ритъм във веригата ни на доставки. И с ясното съзнание, че да извървим пътя до сертифицирането ни в ранг "умен завод" са необходими специфични компетенции в различни сфери от обхвата на дигитализацията, роботиката и изкуствения интелект. В крайна сметка успяхме да обогатим екипа си с необходимата технологична експертиза, която добави последния елемент на успешното ни присъединяване към звеното от демонстрационни заводи на Schneider Electric и първи такъв разположен в Югоизточна Европа.

Пълния текст можетe да прочетете ТУК

Schneider Electric призовава за по-големи усилия за ускоряване на енергийния преход и справяне с енергийната криза: декарбонизацията и ефективността са ключови

schneider electric calls for greater efforts to accelerate the energy transition

Призивът е отправен на Световния икономически форум в Давос;
Проучване, поръчано от Schneider, установява, че повечето компании планират да изразходват под 2% от приходите си за инициативи в посока устойчивост и декарбонизация;
В частта търсене във връзка с енергийния преход само 31% от организациите в момента настояват за електрификация като способ за декарбонизация;

Пълния текст можетe да прочетете ТУК